SOLUCIONES EN CAPACITACIÓN Y DESARROLLO

El desarrollo humano dentro de las organizaciones debe estar orientado a la capacitación, formación, entrenamiento y fortalecimiento de todas aquellas competencias presentes en los trabajadores que le permitirán no solamente un crecimiento laboral dirigido al incremento de la productividad sino también al establecimiento e interiorización de competencias humanas que implican dar un mayor alcance y sentido al trabajo que diariamente se realiza en el puesto de trabajo. Un enfoque de capacitación y desarrollo moderno, ágil, pertinente y retador.

CAPACITACIÓN Y FORMACIÓN

Diseño de planes de capacitación enfoque de competencias.

Diseños Técnico Pedagógicos y contenidos curriculares.

Modelo de Gestión de personas por Competencias.

Gerencia del Conocimiento.

Formación de Formadores.

Entrenamientos de equipos de alto rendimiento – Outdoor Training

Análisis de desempeño.

Análisis de potencial.

Formulación de Proyectos para la consecución de recursos financieros para el desarrollo de Planes de Formación, Capacitación y Fortalecimiento, provenientes del SENA, COLCIENCIAS y Organismos Internacionales.

Línea de Capacitación Gerencial

Este es un programa especial que surge como una oferta proactiva propia, a partir de estudios y análisis de necesidades de capacitación gerencial en las empresas, el cual consiste en poner a disposición de personal ejecutivo de las empresas clientes, una oferta abierta de Acciones de Formación hechas en competencias gerenciales que permiten a la alta y media gerencia mantener un proceso de actualización de las mismas mediante el uso de metodologías novedosas que permiten la participación activa y permanente de los participantes.

Nuestros procedimientos y técnicas son elaborados a la medida, es decir de diseño exclusivo para cada uno de nuestros clientes y están orientados a obtener resultados concretos sobre el diagnostico de un determinado aspecto de la organización, con el objeto de implementar estrategias y planes operativos que alcancen un cambio productivo y eficaz, en un área específica de la organización o una mejora sustancial en su conjunto.

Nos concentramos en los diferentes aspectos de los procesos de trabajo que con alguna frecuencia caen en la rutina, tanto por efecto de la costumbre o mal entendimiento o falta de sinergia entre las partes. El desarrollo de modelos de gestión, procesos cliente interno proveedor interno, gestión del cambio y conformación de Equipos de alto Rendimiento, son algunas de nuestras especialidades.

Diseñamos y ponemos en marcha las más variadas metodologías sistematizadas para el desarrollo de la estrategia de Gestión de personas, recreándolas en forma permanente para mantener una línea de actualización a las circunstancias particulares de nuestras organizaciones clientes.

Hoy en día para el éxito de las organizaciones y la diferenciación competitiva es necesario gestionar adecuadamente a las personas, es decir el talento, creatividad, inteligencia, aspiraciones y motivaciones del personal de una empresa, enmarcados dentro de una cultura organizacional que define su accionar, permitiendo responder con agilidad a los requerimientos cambiantes del mundo moderno. Está comprobado científicamente que aprendemos el 20% de lo que escuchamos, el 50% de lo que vemos y el 80% de lo que hacemos. Esto prueba que la experiencia vivencial de los empleados frente a cursos o conferencias tradicionales en las capacitaciones empresariales serían mucho más enriquecedoras y efectivas. Aquí es cuando el sistema de formación de “Outdoor” training cobra importancia..
  • Cultura Organizacional
  • Clima Organizacional
  • Auditoria Social
  • Satisfacción de Clientes Internos
  • Benchmarking
  • Consultoría para la Alta Dirección
  • Desarrollo de modelos de gestión centrado en competencias
  • Desarrollo de modelos de gestión centrado en competencias
  • Fusiones
  • Gestión para el Cambio, Metodología propia
  • Planeamiento Estratégico
  • Rediseño Organizacional

Planeamiento Estratégico

Políticas Normas y Procedimientos

Modelo Estándar de Control Interno

Auditoria de Gestión

Equipos de Gestión

Estudios de Cargas de Trabajo

FORMACION Y CAPACITACIÓN ORGANIZACIONAL

SOLUCIONES EN INVESTIGACIÓN
DE LA ORGANIZACIÓN

SOLUCIONES EN MARKETING
DIGITAL

SOLUCIONES EN TRANSFORMACIÓN DIGITAL